Wpływ hormonów na zdrowie kobiety
Każda osoba, jaka znajduje sobie pracę jest zobowiązana do przejścia testów lekarskich. Na badania adresuje wiele osób. Bez odpowiedniego zaświadczenia od lekarza pracy pracobiorca nie ma prawa rozpocząć produkcji. Jeszcze przed podpisaniem umowy dany pracobiorca otrzymuje skierowanie do lekarza pracy. Badania tam egzekwowane są odpłatnie niemniej jednak niektóre zakłady pracy mają z środowiskami medycyny pracy podpisane umowy o świadczone usługi i na podstawie skierowania jest przedstawiany rachunek dla przyszłego pracodawcy, przy czym pracownik jest odprawiony z opłat. Zobacz poradnia medycyny pracy. Rodzaj wykonywanych badań jest uzależniony od stanowiska, na jakie dana figura będzie zatrudniona. Mimo to bazowe badania są dla wszystkich, czyli okulista i lekarz ogólny. Przy pracy w warunkach wrogich, przy artykułach spożywczych lub na przykład na wielkościach wykonywane są inne akcesoryjne badania. Nie ulega kwestii, że jak ktoś jest alergiczny na mąkę nie będzie pracował w piekarni oraz to wszystko sprawdza lekarz pracy. Jeżeli dana osoba będzie w swojej pracy wiodła samochód ma obowiązek przejść również właściwe badania dla kierowców, tak zwane psychotesty. Częstotliwość badań dla danego pracownika ustala lekarz.
1. Przeczytaj więcej
2. Sprawdź tutaj
3. Dowiedz się więcej
4. Czytaj dalej
5. Zajrzyj tutaj